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【报告精读】2022年香港高管人员薪酬展望——人才市场概览

发表日期:2022-05-13 14:00  作者:admin  浏览:

  超过三分之一(35%)受访者预期在香港经营的业务将增加员工人数。与过去两年受新冠肺炎疫情影响,经济活动收缩的情况相比,对员工人数的整体预期有大幅改善,预期员工人数会增加的受访者净比例为21%(2022年净增长25%,2021年净增长4%)。

  尽管消费品市场是去年唯一对员工人数有净变动负面预期的行业,但今年该行业的预期转趋正面,复苏迹象明显,而且扭转了过去两年的负面趋势。

  专业服务的需求动力持续上升,今年预期净员工人数将有较大的增幅,对复苏明显有较乐观的期望 。

  在政府对家族投资和研发给予的广泛支持下,金融服务和创新及科技行业预期员工人数也会有稳步增长。

  另外,公共服务行业再一次预期员工人数将有可观的增长。预期增加员工人数的受访者净比例从2021年的19%稳步上升至2022年的28%。

  相比之下,2021年对前景最乐观的地产行业在今年调查中态度转趋谨慎,员工人数的预期与去年相比变化不大。2022年预期员工人数增加的受访者净比例是27%,2021年是24% 。

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